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Sourcing y scoring

Encuentra a los creadores que embonan con tu marca y con el momento, y califícalos por afinidad, engagement e historial antes de gastar.


El error caro en influencia es gastar primero y aprender después. Mandas gifting a cien creadores, corres una docena de colaboraciones y hasta después te enteras de que la mitad no iba con la marca. El sourcing y el scoring mueven ese juicio al principio, para que califiques a un creador antes de que salga un peso de la cuenta.

Descubrimiento

Encuentra creadores por lo que de verdad importa: nicho, afinidad con la marca y el momento. Busca a los creadores cuyo contenido embona con tu marca, no nada más el número de seguidores. El post correcto en el momento correcto le gana a uno más grande apuntado a la gente equivocada.

El descubrimiento alimenta directo al CRM. Cualquiera que encuentres se vuelve un expediente, listo para calificar, segmentar y accionar sin volver a capturar nada.

Scoring

Cada creador recibe un score para que la afinidad sea un número comparable y no una corazonada. Los scores se actualizan conforme cambian los perfiles y el contenido, lo que mantiene honesta tu lista corta con el tiempo.

Afinidad con la marca

Qué tanto empatan los nichos de un creador con tu marca, puntuados contra los nichos en los que de verdad vendes.

Engagement

Interacción real en el contenido reciente, no el conteo bruto de seguidores. Filtra las cuentas que se ven grandes y no mueven nada.

Contactabilidad

Datos de contacto verificados y comportamiento de respuesta previo, para que el contacto llegue a creadores a los que de verdad puedes llegar.

Historial contigo

Contactos, envíos, respuestas e ingresos previos en el expediente. Nunca le mandes un mensaje en frío a un creador que ya trabajó contigo.

Califica antes de gastar

El descubrimiento y el scoring se juntan en un solo flujo que convierte un campo amplio en una lista corta y confiable.

  1. 01

    Busca

    Encuentra creadores por afinidad con la marca, por nicho y por el momento que quieres aprovechar.

  2. 02

    Puntúa

    Lee la afinidad, el engagement y el historial de cada candidato.

  3. 03

    Califica

    Filtra a los creadores que pasan tus umbrales y segméntalos para accionar.

  4. 04

    Activa

    Manda la lista calificada directo a contacto o a gifting, todo sobre expedientes que ya traen el score.

De la lista corta a los ingresos

Una vez que la lista está calificada, el motor de ejecución toma el control. Mira cómo corren el contacto, los briefs, el gifting, los códigos y los pagos en la página El sistema operativo.